Cách viết bản kiểm điểm quá trình công tác

Trước tiên phải xác định bản kiểm điểm là gì? Kiểm điểm là xem xét, đánh giá kết quả trách nhiệm và tinh thần làm việc của mình trong thời gian đã công tác. Đối với các công chức nhà nước, bản kiểm điểm thường sẽ thực hiện theo quý hoặc năm nhằm giúp các công chức tự xem xét và nhìn lại quá trình phấn đấu về chuyên môn và tu dưỡng đạo đức của mình. Mỗi cá nhân tự lập một bản kiểm điểm làm căn cứ để xếp loại, xét khen thưởng và xử phạt trong tổ chức.

Làm thế nào để viết một bản kiểm điểm hoàn chỉnh và đầy đủ là câu hỏi được rất nhiều người đặt ra khi mới vào làm. Bài viết này sẽ hướng dẫn các anh/chị cách viết bản kiểm điểm quá trình công tác dễ dàng và hoàn chỉnh.

Hướng dẫn cách viết bản kiểm điểm quá trình công tác

Vì bản kiểm điểm mang tính chất kỷ luật, công bằng nên khi viết bản kiểm điểm anh/chị phải thẳng thắn tự nhìn nhận và đánh giá một cách chân thực toàn bộ quá trình công tác, học tập, rèn luyện về chuyên môn và đạo đức của mình, nâng cao trách nhiệm phê bình và tự phê bình để hoàn thiện bản thân. Cấp trên sẽ dựa theo những gì bạn khai trên bản kiểm điểm mà xem xét và đánh giá xếp loại, thăng chức, tăng lương, khen thưởng cho anh/chị.

Cách viết bản kiểm điểm quá trình công tác dành cho nhân viên công chức:

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập – Tự Do – Hạnh Phúc

BẢN KIỂM ĐIỂM QUÁ TRÌNH CÔNG TÁC

Năm…….

Kính gửi:…………………………………………………….

Tên tôi là:………………………………………………………………………………………………………

Sinh ngày:……………………………………………………………………………………………………..

Chức vụ:……………………………………………………………………………………………………….

Đơn vị công tác:………………………………………………………………………………………………

Nay tôi viết bản kiểm điểm xin tự đánh giá quá trình công tác của tôi trong năm qua như sau:

1 – PHẨM CHẤT CHÍNH TRỊ ĐẠO ĐỨC LỐI SỐNG:

– Tôi luôn giữ vững lập trường tư tưởng chính trị, viết nói và làm theo đúng quan điểm, đường lối nghị quyết chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước quy định.

– Chấp hành tốt nội quy, quy định của ngành, của………………………. đề ra. Thực hiện tốt quy chế dân chủ trong……………………

– Luôn tu dưỡng phẩm chất đạo đức, có lối sống giản dị lành mạnh, hòa đồng với mọi người.

– Thẳng thắn trung thực trong phê và tự phê bình, có tinh thần đoàn kết tương trợ giúp đỡ đồng nghiệp và nhân dân.

2 – CHUYÊN MÔN NGHIỆP VỤ

– Tôi luôn luôn gương mẫu trong mọi công việc,có tinh thần học tập nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ.

– Phối kết hợp chặt chẽ với các đồng chí trong chỉ đạo, điều hành tốt công việc của……………………………………

– Tổ chức tốt ngày hội ngày lễ, các phong trào văn hóa, văn nghệ sôi nổi tham gia vào các phong trào của ngành, của địa phương tổ chức.

3 – TỰ ĐÁNH GIÁ

Ưu điểm:

– Trong năm qua, tôi luôn cố gắng thực hiện mọi nhiệm vụ được giao.

– Chấp hành tốt công tác chuyên môn, giữ mối đoàn kết xây dựng ngày càng vững mạnh.

Nhược điểm:

Trong công tác chỉ đạo còn có sơ suất, thiếu cương quyết.

* Tự xếp loại:……………………………………

Trên đây là bản kiểm điểm tự đánh giá, xếp loại quá trình công tác của tôi trong năm

Kính mong sự giúp đỡ của tập thể cán bộ và các bạn đồng nghiệp trong để bản thân tôi được hoàn thiện hơn và thực hiện tốt hơn mọi công việc trong năm tới.

Tôi xin trân trọng cảm ơn!

…………….., ngày….tháng ….năm………..
   Người viết

Cách viết bản kiểm điểm quá trình công tác-1

Cách viết bản kiểm điểm quá trình công tác dành cho nhân viên doanh nghiệp:

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc

————————————–

BẢN KIỂM ĐIỂM QUÁ TRÌNH LÀM VIỆC

Kính gửi: – Ban Giám đốc….

– Phòng Hành Chính – Nhân sự

– Quản lý bộ phận….

Tôi tên là: …………… Sinh ngày: ……………

Ký hợp đồng lao động thử việc làm việc tại đơn vị: ………..

Với vị trí: ……………….

Thời gian làm việc từ: ………………..

Nhiệm vụ được phân công trong thời gian thử việc:

………………………………………………………………………

………………………………………………………………………

Sau thời gian được tuyển dụng vào vị trí ………….., hiện tôi đã làm việc được…. tháng. Tôi xin được phép tự kiểm điểm về quá trình thực hiện hợp đồng lao động của bản thân như sau:

1. Phẩm chất đạo đức và thái độ làm việc:

……………………………………………………………………….

……………………………………………………………………….

2. Mức độ hoàn thành nhiệm vụ công việc được giao:

(Thống kê khối lượng công việc đã thực hiện trong thời gian làm việc – Kết quả hoàn thành – Đánh giá của cấp trên (nếu có – … )

…………………………………………………………………………

…………………………………………………………………………

3. Tóm tắt Ưu và Khuyết điểm trong công việc:

– Ưu điểm:

………………………………………………………………………….

………………………………………………………………………….

– Khuyết điểm:

…………………………………………………………………………..

…………………………………………………………………………..

4. Quan hệ với cấp trên, đồng nghiệp, khách hàng:

……………………………………………………………………………

……………………………………………………………………………

5. Tự đánh giá xếp loại:

(Có hoàn thành nhiệm vụ được giao tại vị trí phụ trách hay không? Tự đánh giá: Đạt/ Không đạt)

…………………………………………………………………………….

Trên đây là bản kiểm điểm cá nhân trong thời gian làm việc của tôi. Rất mong được sự góp ý và nhận xét đánh giá của Ban Lãnh đạo Công ty/Doanh nghiệp.

Ý kiến đánh giá từ Quản lý bộ phận

…………………………………………………………………………..

………………………………………………………………………….

…………………………………………………………………………..

…………………….., ngày….tháng……năm…………

Giám đốc                                       Trưởng phòng Hành chính Nhân sự                                 Người tự kiểm điểm
(Ký tên, đóng dấu)                                            (Ký tên, đóng dấu)                                                                     (Ký tên)

Trên đây là hai mẫu bản kiểm điểm quá trình công tác dành cho công chức và nhân viên doanh nghiệp. Hy vọng hai mẫu bản kiểm điểm trên đây sẽ giúp các anh/chị có thể hoàn thành tốt và đầy đủ bản kiểm điểm của mình. Chúc các anh/chị thành công trong công việc!

Bạn có thể quan tâm:

Lượt xem: 1261